아이 낳고 해야 할 일: 첫만남이용권, 부모급여, 전기요금 감면까지

아이를 낳고 나서 꼭 신청해야 할 혜택을 정리했습니다. 첫만남이용권 200만 원, 부모급여, 아동수당부터 전기요금 감면, 출산휴가까지 놓치기 쉬운 항목을 한눈에 확인하세요.

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출산 후 받을 수 있는 지원금

출생신고는 ‘행복출산 원스톱’으로 묶어라

아이를 낳으면 가장 먼저 해야 할 일은 출생신고입니다.
출생일로부터 1개월 이내에 해야 하며, 늦으면 과태료가 부과될 수 있습니다.

이때 반드시 기억해야 할 포인트는
단순히 신고만 할 게 아니라,
‘행복출산 원스톱 서비스’로 아동 관련 각종 지원을 한 번에 신청할 수 있다는 점입니다.

▶ 신청 방법:

행복출산 서비스에서는 다음 항목들을 함께 처리할 수 있습니다:

  • 첫만남이용권: 국민행복카드 포인트 200만 원 (둘째 이상 300만 원)
  • 부모급여: 만 0세 월 100만 원, 만 1세 월 50만 원
  • 아동수당: 만 8세 미만, 월 10만 원 현금 지원

부모급여는 출생 후 60일 이내 신청해야 출생월부터 소급 지급됩니다.
첫만남이용권은 카드사(KB, 신한, 삼성, 하나 등)를 통해 발급받은 국민행복카드에 포인트 형태로 지급되며, 신청은 복지로(첫만남이용권)에서도 가능합니다.


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건강보험·예방접종·신생아 건강검사, 놓치면 환급 안 됩니다

행정적인 절차가 끝났다면, 아이의 건강을 위한 준비도 놓치지 않아야 합니다.

먼저 건강보험 피부양자 등록은 출생신고 후 바로 진행하는 것이 좋습니다.
등록이 늦으면 병원 진료 시 보험 적용이 안 돼 전액 부담하게 되는 사례도 생깁니다.

▶ 신청 방법:

다음으로는 신생아 대상 국가건강검진과 예방접종입니다.

  • 신생아 선천성대사이상 및 난청 검사는 출생 후 28일 이내 받아야 건강보험 지원이 됩니다.
  • ‘예방접종도우미’(질병관리청)에 접속하면
    접종 스케줄 확인과 알림 설정이 가능해 누락 없이 관리할 수 있습니다.

또한 산후 회복 지원 서비스인
‘산모·신생아 건강관리 지원사업’도 꼭 확인해야 합니다.
대상자라면 일정 기간 전문 인력이 방문하여
산후조리와 아기 돌봄을 도와주는 정부 지원 프로그램입니다.
신청은 복지로 → 출산지원 서비스 메뉴나 관할 보건소에서 가능합니다.

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복직과 어린이집, 시간 설계를 잘 해야 합니다

만약 출산 후 일정 기간 뒤 복직을 계획하고 있다면
어린이집 입소대기 등록을 빨리 해두는 것이 유리합니다.

▶ 신청 방법:

복직을 고려할 경우, 다음과 같은 흐름을 추천합니다:

  • 출생 직후 입소대기 신청
  • 복직 예정 2개월 전 대기 순위 확인 및 우선순위 변경
  • 복직 1개월 전 실제 현장 확인 및 서류 준비

이와 함께, 전기요금 감면도 놓치지 말아야 합니다.
출산가정은 출생 후 36개월간 월 전기요금 30% 할인(상한 16,000원) 혜택을 받을 수 있습니다.

▶ 신청 방법:

  • 한전 ON 또는 고객센터 123
  • 필요서류: 출생증명서, 가족관계증명서 등

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근로자라면 휴가와 급여 설계를 동시에

출산 관련 현금성 지원 중 가장 금액이 큰 항목은 사실 고용보험에서 나오는 ‘급여’들입니다.
휴가와 급여를 분리하지 말고, 세트로 준비해야 손해가 없습니다.

▶ 고용보험 관련 신청 사이트: 고용보험 누리집(고용 24)

  • 출산전후휴가 + 급여
    • 산모 대상, 유급휴가와 함께 고용보험에서 추가로 지급
    • 최대 90일 (산전 45일, 산후 45일)
    • 상한액은 매년 변동, 2025년 기준 월 250만 원 이내
  • 배우자 출산휴가 + 급여
    • 배우자에게 최대 10일 유급휴가
    • 회사 또는 본인이 고용보험에 직접 신청 가능
  • 육아휴직 급여
    • 부모 각 1년 가능 (부모 모두 사용할 경우 앞 3개월 추가 인센티브)
    • 2025년부터 사후지급 폐지, 휴직 중 바로 지급됨
    • 월 최대 250만 원 (1~3개월 구간), 이후 구간별 차등
  • 육아기 근로시간 단축
    • 복직 후 전일제 복귀가 어려울 경우, 시간제 전환 + 급여 지원
    • 고용센터에서 신청 가능

세금 혜택도 챙겨야 진짜 마무리

출산은 연말정산 때도 현금성 효과를 줍니다.
이 부분은 대부분 뒤늦게 알게 되니, 미리 알아두시면 좋습니다.

  • 출산·입양 세액공제
    • 첫째 30만 원, 둘째 50만 원, 셋째 이상 70만 원
    • 출산한 연도에 바로 적용 가능
    • 신청 시 가족관계증명서 필요
  • 자녀세액공제(추후)
    • 만 8세 이상부터 적용되며, 연 15만 원 공제
    • 의료비·교육비 공제 항목도 추가 가능

▶ 신청 방법: 회사 연말정산 제출 or 홈택스 연말정산 간소화 서비스

마무리 체크리스트  

출산 후 30일간 신청 타이밍

  • 출생신고와 동시에 부모급여·아동수당·첫만남이용권을 한 번에 신청
  • 건강보험, 예방접종, 선별검사 일정은 출생 2주 내 마무리
  • 전기요금 감면, 어린이집 대기 신청은 서둘러야 유리
  • 고용보험 급여는 회사 + 고용센터 경로를 함께 관리
  • 지자체 조리비, 축하금은 관할 구청 홈페이지에서 별도 확인
  • 연말정산 세액공제까지 잊지 말고 챙기기

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